Электрослесарь по ремонту оборудования распределительных устройств 4 разряда

Вакансия 12635051   ·   31 октября 2024, 23:11

Вакансия ЦЗН

ФИЛИАЛ ПАО "РОССЕТИ" - ЗАПАДНО-СИБИРСКОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ МАГИСТРАЛЬНЫХ ЭЛЕКТРИЧЕСКИХ СЕТЕЙ

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Рубцовск   –   на карте

Заработная плата

46 000 — 47 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

Трудоустройство с соблюдением всех требований ТК РФ

расширенные социальные гарантии (ДМС, страхование от несчастных случаев, негосударственное пенсионное обеспечение)

дополнительная выплата к отпуску

надбавка за выслугу лет гарантии и помощь работникам в различных жизненных ситуациях

график работы понедельник-пятница с 8-00 до 17-00

Обязанности

Производство работ по ремонту оборудования распределительных устройств подстанций напряжением до 330 кВ

определение неисправностей и дефектов оборудования и их устранение у

странение аварийных повреждений на закрепленном оборудовании электросетей в рамках своей зоны ответственности

выполнение поручений, заданий и указаний начальника


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

Не требуется

Требования

Допуск к самостоятельной работе производится после прохождения вводного, первичного, повторного инструктажа на рабочем месте, стажировки, проверки знаний в комиссии и прохождения пожарно-технического минимума

Группа по электробезопасности не ниже III

Источник

https://trudvsem.ru/vacancy/card/60e4d780-98c9-11ea-a8af-3bfa22f2d66b/a88cd978-5ed6-11ef-baff-d549be31d974


Тракторист

24 230 руб.

Рубцовск

Слесарь-ремонтник

24 230 руб.

Рубцовск

Старший клиентский менеджер

от 53 400 руб.

Рубцовск

Слесарь-ремонтник

54 000 – 80 000 руб.

Рубцовск

Повар

24 230 – 50 000 руб.

Рубцовск

Инженер - диспетчер

24 230 руб.

Рубцовск

Экономист

30 900 – 35 000 руб.

Рубцовск

Монтажник систем вентиляции и кондиционирования воздуха

30 000 – 60 000 руб.

Рубцовск

Врач-хирург

от 30 000 руб.

Рубцовск

Разнорабочий

30 000 – 40 000 руб.

Рубцовск



* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!